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尼泊爾中介濫收「招聘費」 超法例10倍

2016-11-22

大部分離鄉別井的尼泊爾工人都是旨在改善生活,但他們未到工廠打工,便要向加德滿都的三星指定中介,支付約11.5萬尼泊爾盧比(約8,177港元)「招聘費」,但這個金額其實已超過尼泊爾去年訂立的最高1萬尼泊爾盧比(約711港元)限額,因此中介發出的收據只會標示法律容許的金額,明顯違法,但工人為了謀生只能啞忍。

18歲的班達里來自尼泊爾西部偏遠農村,目前與2,000名工人一起在三星廠房工作。他表示中介當初聲稱工作是包裝手機,但上班後才發現要組裝工序極為複雜的微波爐。

年息60厘「大耳窿」

他當初因為不夠錢支付招聘費,要向中介借年息60厘的「大耳窿」,在還錢與寄錢回家的壓力下,他根本不可能離開工廠。

34歲的巴哈杜爾則稱,原先已按中介要求支付了11.5萬尼泊爾盧比,但啟程到大馬前數小時,中介卻突然要他加碼。他批評中介看準外勞無討價還價之力,對他們百般剝削,但為了生計只能就範。■《衛報》

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