香港文匯報訊（記者 周琳 北京報道）軍隊，只有兩種狀態，戰爭和準備戰爭。春有大練兵，夏有大海訓，秋有大演習，冬有大拉練，人民軍隊的實戰化訓練，唱響了「四季歌」。大型紀錄片《強軍》9月30日晚播出《制勝》、《重塑》。中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平強調，「不能打仗、只想在軍隊混個一官半職、謀取待遇的人，不僅不能提拔，而且要批評教育。」十八大以來，僅訓練問責一項，全軍就有600多名幹部被取消擬任主官資格、推遲調職晉銜或受到處分追責。僅2016年，中國軍隊參加的國際比武、軍事競賽、中外聯演聯訓，就多達37場。
習近平把改革的第一仗，放在了下決心打破我軍長期實行的總部體制、大軍區體制和大陸軍體制上，從四總部到15個軍委機關職能部門，正師級以上機構減少了200多個，人員精簡了三分之一。
軍事訓練，就是戰爭的預演。習近平說：「軍事訓練抓什麼？我想就是實戰化。」
「跨越-2014．朱日和」的軍演，由當時的7大軍區各派出1支陸軍合成旅，與藍軍旅進行實兵對抗演練。紅勝藍敗，曾經是軍隊演兵場上約定俗成的慣例。「車輪大戰」的結果令人大吃一驚，從那個夏天開始，這樣的慣例被打破了。
健全保障機制 鍛造精兵勁旅
此前，習近平接見全軍新調整組建的84個軍級單位主官。他要求：聚焦能打仗、打勝仗推進各項工作，聚精會神鍛造召之即來、來之能戰、戰之必勝的精兵勁旅。
伴隨着改革步伐的推進，一系列體現軍事職業特點、增強軍人職業榮譽感、自豪感的政策制度正在加緊制定：修訂軍官法、兵役法；推進軍費管理、軍人工資、住房、醫療保障等方面改革；健全退役軍人管理保障體制機制，構建完善軍人榮譽制度體系。人民軍隊在瞄準建設世界一流軍隊征程上闊步向前。