■柯小海在清理河道。香港文匯報陝西傳真「索洛灣村的事，要讓村上人來做主。大家都參與，就沒啥幹不成的事。」為了讓全村人擰成一股繩，團結起來幹事創業，2003年，柯小海在黃陵縣首創了「黨員值周制」，讓村裡的所有黨員板凳輪流坐，輪流當村官。
柯小海說，這也是自己在工作實踐中摸索出來的方法。「當時我感覺只有把黨員組織起來，讓黨員發揮作用，給群眾做榜樣，才能把黨員和群眾緊密地聯繫在一起。」柯小海說，他給黨員做榜樣，黨員給群眾做榜樣，漸漸地，索洛灣村黨員的價值就充分發揮了出來。
「黨員值周的最大好處，就是讓每個黨員都有當村官的機會，去處理村裡的事，把一個普普通通的黨員歷練出來，成為村班子的一員。」柯小海說，在多年的實踐中，村黨員中湧現出了很多先進的榜樣，每每遇到重大事件，都能積極奉獻，為集體的事情讓步自己的利益。
要求不貪不佔不拖拉
此外，柯小海還和班子成員「約法三章」，提出了索洛灣村幹部「三不三要三規範」標準--不貪不佔不拖拉，要勤快要務實要敢負責，理論學習經常化、事務決策民主化、財務管理透明化。這一切，都無形中拉近了與村民的距離，也贏得了村民的信任。