新冠肺炎疫情令不少人改為在家工作，不過工作期間可能隨時被小朋友或寵物騷擾，工作時數亦可能被拖長，歐美一些僱主則為員工提供在家工作福利，如現金津貼、網上課程，甚至虛擬試酒會等，期望讓員工在自我隔離期間保持工作動力。
據軟件公司Salesfoce所指，近期達36%員工報稱有心理問題，故公司除邀請作家、心理學家等，為員工舉辦網上講座，每周亦有如冥想課程、軟件使用教學等各式網上訓練班。網絡安全公司Rapid7特別為員工子女打造學習軟件，包括數學、科學、閱讀等課程，亦會舉辦網上講故事時間。
軟件供應商Tradeshift則期望員工保持社交生活，籌辦網上「美食體驗」，向每位員工寄送葡萄酒，並提供食品配搭的建議，然後所有人一同舉行視像試酒會。廣告公司Isobel過往每3年便會為員工舉辦一次喜劇之夜，今年疫情下英國封城，公司便決定將活動移師網上。
據審計軟件公司AppZen統計，在家工作亦使員工報銷增加3.5倍，用於購置列印機、HDMI電線等，科技公司One HR便為員工提供達250美元(約1,938港元)補貼及額外薪金等。■綜合報道