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【本報訊】(記者 周婷) 經濟好轉帶動勞工市場靠穩,對有興趣投身社會的高考生亦是好消息。勞工處在今年5月接獲適合中五至中七學歷的職位空缺多達25,060個,較去年同期的16,049個,急升56%。不過有資深人事顧問直言,雖然市道好轉,中七生可申請的職位空缺大增,但在副學士、高級文憑課程學生的激烈競爭下,中七畢業生於就業市場仍面臨極大威脅,或會處於「高不成、低不就」的境況。
2451文員職位 佔整體1成
勞工處數據顯示,今年適合中五至中七學歷的職位空缺以零售、金融及地產業為主。在5月接獲的空缺中,文員達2,451個,比去年同期急升近倍,佔整體近1成,屬各類職位之冠;理財顧問居次,空缺數目為2,152個;另物業顧問/代理則有1,983個職位空缺,也較去年大幅躍升,相信在地產市場暢旺的影響下,地產業亟需新血加入。
料中七生薪酬升5至10%
零售業方面,售貨員/店務員的空缺為1,511個,比去年5月增加近400個;營業代表則有1,248個空缺,數目與去年相若。中原人力資源顧問董事總經理周綺萍表示,今年市道明顯好轉,找工作會比去年容易。除了就業機會大增,她亦預期中七生的就業薪酬將上升5至10%,平均達5,000至7,000元。
副學士增多 高考生較吃虧
雖然整體市道向好,但周綺萍強調,隨�荌ずリh、高級文憑等課程認受性越來越高,決定就業的高考生難免會比較吃虧。她坦言,現時很少僱主會以「中七畢業」作為僱用指標,因此,中七生只能考慮要求「中五或以上」學歷的空缺,但一些要求較高學歷或專業技能的職位,他們則無法勝任,造成「高不成、低不就」的尷尬狀況。
鑑於就業處境尷尬,周綺萍估計,越來越多中七畢業生會循各種途徑繼續升學。她建議決心就業的中七生調整心態,不要介意「由低做起」,「出來社會工作,意味�荍A要『做大人』,想法及處事都要表現得成熟。」至於面試的必勝技巧,她認為面試者除了要打扮、談吐要得宜外,更不能帶親友一同面試,因這是極不成熟獨立的表現。
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