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香港文匯報訊（記者 文森）首個法定最低工資訂為時薪28元，明年5月1日正式實施，聘用大量保安員及清潔工的私人屋苑，或要增加管理費，為員工加薪。港鐵管理約10個屋苑，以配合最低工資實施為由計劃增加管理費，有屋苑的業主批評，管理公司已通知各住戶於下月1日調高管理費10％，有關加幅遠高於因最低工資實施而調升的工資幅度，質疑管理公司借最低工資「偷步」加費，牟取暴利。
最低工資明年5月1日實施，但新葵芳花園的業主委員會於兩個月前收到港鐵管理公司的通知，指下月1日將會因應最低工資的實施調整管理費，每戶由795元加至873元，加幅約10％。業委會指，屋苑33名保安員及清潔工，現時時薪不足28元，明年合共要增加約40萬元工資支出，若由屋苑約1200戶攤分，每戶每月只需多付27元管理費，故批評目前每戶加費78元並不合理。
業主：偷步加管理費謀暴利
業委會引述港鐵管理公司針對有關問題的解釋，指其餘加費是用作支付電費及維修保養，以及彌補其他減少的收入。但業委會認為這種「偷步」加管理費行為是「謀取暴利」。
除了新葵芳花園，還有最少10個港鐵管理的物業以最低工資為由，計劃於明年年初加管理費。
事件曝光 港鐵即削至5.7%
港鐵在回應表示，會再就管理費事宜與相關業委會商議，之後會通知業主，但昨晚突然通知業委會，指管理費加幅會調低至5.7%，即加費45元。業委會指會再開會研究。
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