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香港文匯報訊（記者 鄭啟源）高通脹正蠶食打工仔工資。有人力資源顧問表示，去年本港經濟雖有明顯改善，但除了金融、房地產等個別行業加薪幅度達5%至10%，大部分打工仔平均只獲加薪2.5%至3.5%，未能追上通脹。有學者更預料，今年本港通脹保守估計最少達3%，由於食物價格佔本港通脹率的比重不高，數字未能實際反映基層苦況，估計低收入基層家庭來年在食物方面的開支更為沉重。
料農曆年後現「跳槽」高峰
中原人力資源顧問董事總經理周綺萍表示，去年企業平均加薪2.5%到3.5%，算是近10年來比較理想的一年，但目前通脹高企，相信大部分打工仔的加薪幅度未能追上通脹。
個別行業則受惠市道暢旺，加薪幅度會較理想，如金融、銀行及房地產行業加薪幅度高達5%至10%，零售及資訊科技業加薪幅度則為4%至8%。
她指出，因本港工資水平不低，本港僱主近5至10年在考慮加薪水平時，已不會將通脹因素納入考慮之列，主要根據實際營商環境，以及人力市場供求情況，以決定僱員的加薪幅度。她續稱，今年勞動市場持續熾熱，即使在年初的傳統招聘淡季，僱主續舉行招聘活動，市場仍然有新增職位，估計農曆年假後，會出現「跳槽」高峰期，「加薪幅度若未能達到市場水平，僱主將很難留住員工」。
全球食物價格仍會上升
恒生管理學院商學院院長蘇偉文表示，今年本港通脹率保守估計最少達3%，主要由房租以及市民外出用膳開支上升所帶動。他又指，今年全球食物價格仍會上升，由於食物價格佔本港通脹率的比重不高，通脹數據未必能真實反映市民日常生活開支的影響，估計低收入基層家庭今年在食物的開支方面會更為沉重。
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