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香港文匯報訊（記者 林裕華）警隊「新血」入職不久便離職。有人力資源顧問認為，「80後」及「90後」的就業心態有別於上一代，除了要求「薪高糧準」，還要晉升快和工作性質不辛苦，故不少年輕警員「捱不過」3年便轉行。她表示，對大學畢業生而言，一般警員的起薪點雖近1.8萬元，但吸引力「中規中矩」，其他職業如見習行政人員薪酬更高，晉升更快，更具吸引力，成為轉行誘因。
中原人力資源顧問董事總經理周綺萍表示，見習督察3萬多元的起薪點吸引不少大學畢業生，但一般警員近1.8萬元的起薪點只屬「中規中矩」，其他職業的薪酬甚至更高，成為轉行誘因，她續說，教師、社工、護士，入境處人員等薪酬也與警員相若，但工作危險性較低，也吸引具大學學歷的警員轉行。
80後90後恐「捱不住」
周綺萍表示，警察講求紀律，且有頗高的體力要求及危險性，但現今不少「80後」及「90後」都不願從事較辛苦的工作，部分中五或中七畢業生起初熱衷投入警隊，但入伍不久便會「捱不住」轉行。
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