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崇商重商 挑戰「官本位」


http://paper.wenweipo.com   [2012-03-08]     我要評論
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 ■三峽大壩景區遊客爆棚。

 2011年湖北經濟年度風雲人物頒獎典禮上合影,李鴻忠讓企業家們坐在前排,帶著政府官員站在後面。他解釋說,要在湖北官場樹立「產業第一,企業家老大」的思想。他談到,中國傳統文化價值觀自古就有民本位思想,從有利於經濟發展的角度,把創造社會財富、為人民帶來實實在在利益的企業家奉為「老大」,正是傳統文化價值觀的生動體現。提出「產業第一、企業家老大」,就是尊重企業家在創造社會財富、推動社會發展上所作的貢獻。

 在李鴻忠看來,一個社會崇尚什麼,把什麼視為「大」、視為「尊」,人們就都會朝著這個方向努力,這就是文化的氛圍。視企業家為老大,給予他們足夠的尊重,才能激勵人們爭當企業家,創造更多的社會財富,這也有利於民生。他甚至笑言,「為此我們已經聲嘶力竭,呼天搶地,奔走呼號的宣傳了」。

開放先導 軟環境硬措施

 每每聊起鄂港兩地的交流合作,李鴻忠總是強調,湖北對香港最大的需求是學習香港開放的意識和崇商重商的文化氛圍,借鑒香港的先進理念打造優良的投資發展軟環境。

 年初湖北省召開全省擴大開放工作會議,李鴻忠直指湖北與發達地區的差距,表面上看是經濟社會發展方面的差距,深層次的原因在於思想觀念上的差距。從湖北的發展實際看,擴大開放是必然選擇,必須堅定不移地實施開放先導戰略,進一步解放思想。

 此前在湖北上下掀起的一輪治庸問責風暴中,不少在湖北投資的企業家指出各部門的「小鬼」難纏,門檻眾多。李鴻忠表示,湖北今後改善和優化投資環境將嚴抓執行力,用硬措施改善軟環境,政府部門人員不論「大鬼」、「小鬼」,誰砸了湖北的飯碗、影響了湖北的發展,都要硬處理。

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