 放大圖片
■鄧國威預告，2014/15年度的公務員人手會顯著增加。 資料圖片
香港文匯報訊（記者 鄭治祖）新一份施政報告提出多項基建扶貧等措施，政府在基建扶貧等領域的工作量勢必大增。公務員事務局局長鄧國威昨日在立法會上表示，下財政年度會顯著增加公務員人手應付額外工作，而過去已有約4,000個合約職位轉為公務員職位。工聯會立法會議員王國興要求政府帶頭做「好老闆」，降低長期服務金和遣散費對沖強積金的比率；他回應說，要待勞工及福利局和財經事務及庫務局探討，當局會配合政策大方向行事。
立法會公務員及資助機構員工事務委員會昨日商討施政報告措施。新民黨主席、立法會議員葉劉淑儀表示，房屋、消防及紀律部隊等部門人手緊張，隨着工作量大增，擔心當局每年只增加約1%的人手是滯後。民建聯立法會議員梁志祥亦稱，隨着香港人口增加，關注公務員人手如何配合。
鄧國威強調，理解公務員工作量大，1%（增幅）並非上限和硬指標，2014/15年度的人手預計會顯著增加，待財政預算案公布後會詳細交代。
3年後落實2200個公僕宿舍
此外，港府已回應公務員的多項要求，包括設立公務員診所，估計在2015年開始運作。至於診所是否提供中醫服務，則要再評估相關服務是否由衛生署或醫管局提供。
局方又補充說，擬在2017年落實的2,200個公務員宿舍單位，未必能滿足所有訴求，但港府已經盡力，希望公務員體諒當局覓地困難，且建屋一般需3年時間落實。
王國興籲政府帶頭撤對沖
王國興要求政府帶頭取消合約工的強積金對沖機制，做「好老闆」的模範。同黨立法會議員郭偉強則關注公務員對去年薪酬加幅的不滿。鄧國威表示，強積金對沖機制問題複雜，勞福局及財庫局正探討，局方亦要依從整個社會的政策大方向，但承諾會反映議員的意見；而薪酬趨勢委員會去年已進行機制檢討，相信稍後會向當局提交報告。
另外，工黨主席、立法會議員李卓人聲稱，港府近年多派公務員到內地考察實習，只學習「十二五」、「十八大」內容，會縮窄國際化視野。鄧國威回應表示，香港回歸後，由於特區政府多方面需與內地合作，公務員了解國情對工作有用。他同時強調，部門內部會確保公務員堅守「中立」、「對事不對人」等原則及核心價值，不會改變既有的「金科玉律」。
|
放大圖片
