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何廣健
不少港企老闆在接受記者採訪時均表示，今年以來，廣東省的最低工資上漲一成多，8年來人民幣累計升值30%，許多珠三角港企毛利率已是江河日下，在眾多成本上升和升值壓力下，他們最怕人民幣升值，最希望其能夠保持穩定。
香港製衣同業協進會副會長、廣州連峰製衣公司董事簡曼麗指出，今年以來，其廣州製衣廠工人工資又上漲了10%以上，而工人社保也有相應的漲幅，工人工資平均在3,000多元（人民幣，下同）以上，還不包括加班和食宿費用，公司的毛利日益稀薄，即便是這樣，公司還是招不到工人，現在其產品還面臨東南亞工廠激烈的競爭，因此，她覺得做實業非常辛苦，她最怕人民幣還可能升值，過去8、9年來，人民幣升值已吞掉其工廠三成毛利率，她期望人民幣匯率能夠穩定。
為了規避匯率風險，她將人民幣匯率作了風險對沖，然而一年100多萬美元的對沖也需要一大筆費用，但她認為這是不得不的支出。由人民幣匯率大幅上升和內地成本上升，「我的客戶已多次催促其將工廠搬遷至越南，否則不給我下訂單。」她稱，目前越南製衣行業配套逐漸成熟，胡志明市周邊勞動力充足，美國給予越南製衣等商品有17%至30%免進口稅，這是中國所沒有的。而據她了解，中國和東盟自貿區將於2016年全面落實，屆時從越南工廠的貨物出口到內地也是免稅的。因此，她正在考慮將工廠搬遷至越南。
越南緬甸成熱門遷廠地
與簡曼麗類似的是，深圳港商新興集團主席何廣健告訴記者，今年深圳最低工資上漲13%至1,808元，因人工、原材料等成本節節上升，加上人民幣匯率持續8年上升，其公司塑膠產品已無競爭力，他仍擔心人民幣年底會繼續升值，令本已訂單大幅下降的出口業務會雪上加霜。前年其工廠虧損50多萬元，去年擴大至200萬元，他已經頂不住了，去年決定將工廠逐步搬遷至緬甸。其緬甸工廠今年即將開工，深圳工廠將逐漸關門，轉做高端的打版、設計和國際營銷。
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