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2014寧波人才科技周將於9月19日-25日舉行。本屆人才科技周以打造區域「蔚藍智谷」、服務「雙驅動四治理」為主題，突出城市經濟、「五水共治」、新材料、電子商務等領域高層次人才引進、培育。擬邀請8位國內外院士分赴20家以上企事業單位開展技術諮詢、科研成果轉化和人才培養合作活動，新建10家院士工作站。
本屆人才科技周共有包括2014中國浙江寧波高層次人才引進洽談會、2014中國寧波海外留學人才創業行、2014「海外華商寧波創業行」、2014中國科技創業計劃大賽、2014中國寧波國內外院士企業行等在內的15個主題活動。
建「蔚藍智谷」 驅動創新增長點
寧波市委常委、組織部部長楊立平表示，「蔚藍智谷」是寧波建設海洋經濟核心示範區和現代化國際港口城市的一項人才發展戰略構想。「這一戰略構想，具有鮮明城市特色，緊扣寧波發展實際，其目標就是要把寧波建設成為高端人才薈萃、創新要素集聚、創業激情湧動的『類矽谷』人才高地。」
自2011年以來， 寧波先後出台了高端創業創新團隊和海外高層次人才引進「3315計劃」，對入選團隊給予500萬元-2000萬元資助，對入選海外人才個人給予100萬元資助，同時各縣（市）區、重點開發區都出台了配套政策。如今寧波正在建設「千人計劃」產業園， 已落戶「國千」項目17個，同時與各大高校科研院所合作打造了中科院寧波材料所、浙大寧波工研院、復旦大學寧波研究院等重點平台， 推動了科技成果轉化。在住房、落戶以及家屬的安置問題上也給予扶持。近3年，寧波全大市建成了1.2萬套人才公寓，去年寧波市本級還推出了兩批共1858套人才保障房以優惠價格面向人才租售。
優惠的政策和周到的服務吸引了大批精英海歸「築巢」甬城，海歸利用他們在國外接受的先進理念和知識，在探索個人創業之路的同時，也為國內其他企業的自主創新之路提供了很好的示範與借鑒。從2001年成立寧波留學人員創業園至今，目前寧波全市已設立了12個留學人員創業園。以寧波保稅區留學創業園所在的寧波保稅區為例，保稅區內新興科技型產業發展態勢良好，2013年，全區實現高新技術產業產值392億元，佔全區總產值的86.8%，佔比居全市首位。
數據顯示，自寧波實施「3315計劃」以來，入選的人才和團隊共創辦企業129家，註冊資金14.3億元，已有79家企業實現銷售，其中43家企業實現贏利，累計實現銷售42.8億元、年均增長59.3%，累計實現利潤4.5億元、年均增長101.8%，累計稅收1.6億元、年均增長59.8%，26家企業年銷售額突破1000萬元、7家突破1億元，14家企業已被認定為高新技術企業，10家企業計劃在3-5年內上市。
「媽媽式」服務 列104個服務項目
為進一步優化人才發展環境，幫扶高層次人才創業創新，寧波市委宣傳部、市發改委、市僑辦等25個市級單位成立寧波市高層次人才創業創新服務聯盟，寧波市人才服務中心開設服務總窗，25個聯盟成員單位開設服務專窗，細化服務項目，簡化辦理流程，開闢綠色通道等。並推行「媽媽式」服務，對人才創業創新服務事項進行全面梳理，列出104個服務項目清單。
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