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■曾俊華指金融業對優秀人才需求殷切。 曾慶威 攝
香港文匯報訊（記者 周紹基）預算案提出撥款1億元推行一項為期3年的先導計劃，聚焦於保險和資產財富管理兩個界別，由政府與業界合作推出各項活動和提供實習機會，加深社會特別是學生對界別內不同工種性質和晉升前景的認識，以及強化持續進修課程的內容和資助從業員參與這些課程。財庫局正擬訂先導計劃的細節。
財爺曾俊華昨指出，金融業對優秀人才需求殷切。去年，他要求財庫局就有關金融業人才培訓的議題諮詢業界，業界普遍認為人才短缺在保險和資產財富管理兩個界別最為嚴重，並認為政府可以協助推廣行業和推動從業員提升專業能力，特別是培訓更多中台和後勤部門的人才。
前線後援人手俱不足
康宏金融控股行政總裁麥光耀昨回應稱，保險及資產財富管理行業對前線銷售人員一直較為渴求，業內在人才招聘上存在激烈競爭。隨着經濟穩定，行業擴張速度加快，以及政府加強對行業的監管，後援人手亦開始出現不足，特別是法規、處理售後文件工作的部門。
除了面對業內互相競爭，本港保險及資產財富管理的人力資源市場亦面對內地競爭，不少一線城市積極發展財富管理業務，無論對業務或後勤的人才均有一定需求。
不過，麥光耀認為香港在金融發展上暫時仍勝內地，吸引力亦不下於其他國家，故不擔心人才流失到其他地方。
業界提供實習助發展
麥光耀續指，歡迎政府投放資源發展本港保險及資產財富管理行業，過往坊間對行業的睇法大部分集中在前線銷售人員，事實上本港資產財富管理發展已日趨成熟，所需要的人才不單是銷售人員，專業的分析師以及法規人員等同為不可或缺的角色。「若有3年期投資1億元的先導計劃，我們期望這只是一個起步點，冀政府會有更長線的培育計劃。假使推行，我們會積極參與，研究開放一些後勤職位作為學生或有志投身此行業人士的實習機會。」
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