■黃楚基現為香港華孚石油有限公司董事總經理黃楚基敢於嘗試、勇於接受挑戰，他讀電腦出身，曾在銀行交易房做工程師四年、後轉到同公司衍生工具部門，開始金融生涯，之後再去別家公司做程式交易員。2009年，他選擇離開做了 10幾年的金融業，應邀接掌「華孚石油公司」，隨即面對創立於 1973年的「華孚」不斷老化，大石油公司的競爭以及油價波動等問題。
他表示，「我從不介意要重新學習一些新事物，我願意接受挑戰和改變。」黃楚基走馬上任後，面對市場挑戰，首先做好自己，取得油公司 ISO管理認證，達國際標準。在 2011年更開拓了遠洋船客戶，積極參與國際和特區政府投標，令「華孚」業務由陸上、內河船、遊艇會擴至國內外遠洋船等新客戶，在香港油市場穩佔一席位。黃楚基更將其金融專業知識靈活應用於石油買賣業務，以不同的期貨合約，不同的外匯結算，衍生工具等運用於業務中，減低油價起跌造成的風險。一路走來，他都在不斷挑戰自己，並且成功轉型。
保持學習熱情是求生之道
黃楚基表示，隨着社會發展，人們的物質慾望增加，年輕人要用正確的價值觀和心態作指引，把心中對物質的追求轉化成奮鬥的動力和目標。企業有社會責任，為年輕人提供發展機會，同時年輕人也要把握好機遇。作為華孚石油有限公司董事總經理，黃楚基曾經聘請過一位失業七年的年輕人，還親自面試他，了解到他七年都在靠家中父母過活，其後父親突然病重，亟需生活費，所以出來找工作。黃楚基看到青年的境況，便讓他來自己的油站工作，可是他卻嫌工作沉悶，只上了七天班便辭職。「機會是別人給的，不努力怎會有回報。不少年輕人不嘗試解決問題，容易放棄，流失的是青春和機會。保持學習的熱情，每當遇到新的問題，都想辦法解決，這在任何行業都是主要的求生之道，也只有這樣才能帶來最大的成就感。」