【本報訊】據《每日經濟新聞》報道，有內部人士透露，東航(0670)從集團高管至上市公司的管理層，都將自上而下按級別分別減薪30%、20%及10%，受影響的管理層級別最低為部門經理；減薪時間為一年。另外，東航還在醞釀鼓勵員工休假的政策。
體現員工共渡時艱信心
報道稱，雖然東航已獲得70億(人民幣，下同)的政府注資和交通銀行(3328)100億授信額度的支援，但高管仍希望通過集體減薪的舉動，體現出與全體員工共渡時艱的信心。
