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■2009年廈門市城鎮新增就業總量預計仍將維持在20萬，當地政府制定加大行業招聘、追蹤重點用工企業等措施力保就業。
文/圖：本報海峽西岸新聞中心記者林舒婕
2009年全國「兩會」進入倒計時。有專家表示，「兩會」要商議的頭等大事是促就業。據官方統計，今年約有2500萬人找工作困難，還有610萬應屆畢業生加入找工作大軍。保就業成為各級政府保增長的關鍵「大考」。
上周六，廈門市2009年首場「春風行動」大型專場招聘會在思明、湖里、同安三個行政區同時舉行，現場湧入了超過5萬名求職者。此間勞動部門預估，2009年廈門市城鎮新增就業總量仍將維持在20萬左右，在經濟下行壓力下就業形勢極為嚴峻。
即便如此，廈門市仍明確提出，2009年城鎮登記失業率將控制4.5%以內。中共福建省委常委、廈門市委書記何立峰強調：「在經濟困難的時候，最容易受傷害的是普通群眾尤其是低收入的群眾。越是困難的時候，越要高度關注民生。」
行業專場 周周有招聘會
「我找不到合適的工作」、「我們招不到合適的員工」，這是目前許多地區面臨的就業用工兩難悖論。而在廈門，有關部門似乎找到了一個有效的破解方法。
「我們認為政府應當最大限度地為企業和求職人員開闢高效的交流平台。」廈門市勞動與社會保障局副局長李欽輝表示。他向本報介紹說，在推進原有就業政策穩步執行的同時，廈門市還根據企業用工等實際因素，探索更為有效的模式。其中之一就是在原有例行招聘會、利用網絡發佈求職訊息的基礎上，加大行業專業專場招聘會的舉辦力度。
「我做過兩年導遊，今天來招聘的都是旅行社、酒店，目標非常明確。」許小姐在二月中旬舉行的「廈門旅遊行業專場招聘會」上順利地應聘到廈門中國旅行社。據記者觀察，與「大而全」的招聘會相比，行業招聘具有很強的針對性，「速配」成功率也更高。台資福佑戴斯大飯店人力資源部經理鄭毅表示，業內對這一新思路比較認可，政府「紅娘」角色起到關鍵作用。
據了解，此間有關軟件、貿易等行業的專場招聘會將在近期陸續推出。同時，廈門市思明區就業管理中心從2月21日起，每周六都將舉辦招聘會。
此外，針對用工500人以上的用工大戶，廈門市勞動保障部門也開展了針對性服務，除通過電話、網絡方便企業進行缺工申報外，還通過「重點用工企業月報制度」，對其進行重點跟蹤服務，及時為缺工50人以上企業舉辦專場招聘會。
職業見習 全國首家獲推廣
近日，國務院辦公廳發出通知，自2009年起用3年時間組織百萬未就業高校畢業生參加職業見習。記者在採訪中了解到，早在4年前，廈門就在全國率先推行並不斷完善這項政策。廈門市人事局相關負責人表示，已經十分成熟的職業見習制度將為面臨就業「寒冬」的該市1.5萬名應屆畢業生「送暖」。
畢業於廈門理工學院的小林目前在廈門市第一醫院擔任臨床行政助理。兩年前，她就是從職業見習起步，通過自己的努力轉正。她告訴記者：「職業見習讓我充分了解這份工作，也積累了很多在學校沒有掌握的實踐技能並且通過執業考試。」據了解，廈門市第一醫院每年都要招100多名畢業生參加職業見習，按照政策，見習生不僅能獲得政府每月1.5倍最低工資約1100元的補貼，且工齡從見習時起算。
此外，為了讓畢業生充分掌握供職訊息，廈門市有關部門不僅將畢業生現場招聘會的頻率加密為每月一次，還新闢了網上大型招聘會。據統計，網絡招聘日均點擊率達到近40萬次。
對於意向自主創業的大學畢業生，廈門市除給予稅收、小額擔保貸款等方面的扶持政策外，當地就業服務部門還安排專人為其提供創業規劃分析輔導。廈門大學人力資源研究所所長廖泉文教授十分肯定當地政府的積極作為，他認為，自主創業確實是解決畢業生就業的有益渠道，政府為大學生做風險、市場等輔助性分析考量的做法值得借鑒。
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