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香港文匯報訊 (記者 譚靜雯) 連續回落11個月的失業率，在法定最低工資影響下回升。政府統計處昨日公布2至4月的失業率為3.5%，較上季微升0.1個百分點，是過去11個月以來首次錄得升幅。有人力資源顧問表示，4月不少僱主為應對最低工資實施而提早裁員，引致最新失業率上升。隨著暑假將至，大量畢業生投入勞動市場，預計未來3至6個月，本港失業率會再輕微上升0.2至0.3個百分點。
統計處最新數據顯示，今年2至4月的失業率為3.5%，較1至3月的3.4%，輕微上升0.1個百分點，是自去年3至5月以來，首次錄得升幅。數字顯示，今年2至4月失業人數升至131,900人，增加約7,400人；就業不足率也由1.8%上升至1.9%，就業不足人數增至68,900人，增加約2,600人。
青少年失業微升至9%
失業率上升主要見於藝術、娛樂及康樂活動業，以及進出口貿易及批發業。就業不足率方面則以藝術、娛樂及康樂活動業，以及地基及上蓋工程業錄得升幅。而15至24歲青少年的失業率亦從上季的8.8%，微升0.2個百分點至9%。
張建宗：總就業人數增8200
勞工及福利局局長張建宗表示，經濟增長持續強勁及企業招聘意慾積極，總就業人數顯著增加約8,200人，高達358.5萬人。但由於勞動人口的增幅擴大，令失業數字輕微上升，當局將密切留意未來勞工市場需求和供應的互動情況，以及本地與外圍的經濟環境。他展望，短期內勞工需求保持堅穩，但未來數月將有新一批畢業生及離校人士投入勞工市場，而法定最低工資落實也可能鼓勵一些人士投入勞工市場，兩者均令勞工供應增加。對於失業率的影響，則需視乎市場是否有足夠的空缺。
若經濟強勁可減裁員
中原人力資源顧問公司董事總經理周綺萍表示，最新失業率錄得輕微升幅，相信是有企業為準備實施最低工資提早裁員，以及農曆新年後的影響。她指出，當局曾估計實施最低工資或令最多3萬至4萬人失業， 預料未來數月失業率或會進一步上升，但若經濟動力強勁，企業能彌補成本上漲，以減少裁員數目，長遠有助紓緩失業率上升壓力。至於將至的暑假，她預測將有大量畢業生投入勞工市場，未來3至6個月，失業率會輕微上升0.2至0.3個百分點。
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