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香港文匯報訊（記者 鄭治祖、王維寶）前食物及衛生局局長周一嶽在126位申請者中脫穎而出，接掌平機會。政制及內地事務局局長譚志源重申，遴選委員會按照客觀準則提出人選建議，又讚揚周一嶽具有多年在復康及殘疾人士工作的經驗，對平等機會及反歧視有認識及熱誠，以及有多年的公共行政經驗，深信周一嶽會和平機會成員共同推廣平等機會和消除歧視等重要工作。即將卸任的平機會主席林煥光亦指，周一嶽長期支持平機會理念，由他領導平機會是實至名歸。
梁智鴻指遴選需過四關
譚志源昨日聯同平機會主席遴選委員會成員會見傳媒交代遴選安排。平機會主席遴選委員會主席梁智鴻指，政府在去年9月委任了人事顧問服務公司進行招聘的制度，列出一系列準則以遴選平機會主席。該職位收到36份申請書，人力顧問公司亦提供90個有可能擔任職位的人士名單給委員會。委員會檢視全部資料後，選出9人作首輪面試，再經第二輪會面後，決定向行政長官提出建議人選。
梁智鴻強調，遴選過程公正、公平及謹慎，認為周一嶽曾擔任殘疾人奧委會主席，具備醫療及康復經驗，對平等機會的熱誠及遠見，加上他的領導及溝通技能，認為他是適當人選。另一委員會成員、病人互助組織聯盟主席曾建平表示，遴選過程任人唯賢，沒有事先安排或「造馬」的感覺。
委會：無潛在利益衝突
前任行政長官及政治委任官員離職後工作諮詢委員會已就周一嶽在去年7月離開政府後擬擔任的工作給予意見，認為周一嶽出任平機會主席不會構成任何潛在的利益衝突，亦不預期有關工作會引起負面公眾反應或公眾觀感。
林煥光發表聲明歡迎周一嶽獲委為平機會新任主席，讚揚他就任公職多年，建樹良多，又曾長期在復康界擔任義務工作，相信他將會把這些寶貴經驗帶到平機會。他又指，周一嶽完全支持平機會致力建設共融及無歧視社會的理念，由他領導平機會堪稱實至名歸。
張建宗讚具備溝通技巧
勞工及福利局局長張建宗亦表示歡迎，認為周一嶽在各方面都勝任。張指周一嶽具備行政管理能力及良好溝通技巧，加上有多年有關殘疾人士復康服務的經驗，對維護殘疾人士的權利有一定掌握，認為他是主席一職的適合人選。
林健鋒：「有心有力」
另外，與周一嶽相識多年的行政會議成員林健鋒昨日表示，周一嶽是個「有心有力」的人，又做過服務弱勢社群的公職，對弱勢社群工作有一定了解，相信周一嶽有豐富政府工作及行政經驗，有利與各持份者溝通，是平機會主席的適合人選。林健鋒亦不認同平機會淪為退休高官「俱樂部」，認為擁有行政管理和政府工作經驗對平機會主席一職十分重要，況且問責制官員不存在退休不退休的問題。
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