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香港文匯報訊（記者 聶曉輝）安老服務是現屆政府其中一項施政重點，惟本港院舍的基層護理員人手卻嚴重不足。多名立法會議員昨在立法會福利事務委員會上，批評港府沒有為津助安老院舍提供足夠資源，建議當局檢討護理員的薪金及待遇，並向他們提供清晰的晉升階梯。社署助理署長李婉華指出，預算案已建議向津助安老院舍增撥1.6億元，讓院舍可向長者提供更適切服務。委員會最後通過無約束力動議，促請當局為前線護理員提供津貼，並監察機構，確保津貼用於挽留人才及吸引新人入行。
嫻姐促增長者學習撥款
立法會福利事務委員會昨日開會討論長者服務，委員會主席陳婉嫻(見圖)指出，當局在長者學習、左鄰右里支援等方面都滯後，要求增加撥款。她又謂，現時津助安老院舍人手亦持續緊張，影響質素，認為當局不應「頭痛醫頭、腳痛醫腳」。社聯日前一項調查指出，本港基層護理人員的流失率高達20%，估算業界尚欠1,000人。工黨張超雄認為，有關數字十分驚人，促請當局增加薪級點，吸引新人入行。
多名議員均指出，現時基層護理員的薪酬偏低，又缺乏晉升階梯，要求當局檢討護理員的薪金及待遇，加大誘因，以免人員培訓後流失。陳婉嫻說：「任何人打工，都要有前景才成。」李婉華指出，預算案建議向津助安老院舍增撥1.6億元，讓院舍可向長者提供更適切服務，但在現行整筆撥款制度下，不能控制機構如何使用，「我們希望各機構好好利用新增資源，而該些資源理論上是用於人手方面。」
鄧家彪倡2元乘車擴至60歲
另外，工聯會鄧家彪指出，長者地區中心求助個案太多，人手不足，又促請當局將「2元乘車計劃」的受惠對象擴大至60歲或以上人士。勞工及福利局首席助理秘書長周永恒表示，長者乘車優惠的覆蓋面近日已擴展至渡輪及大嶼山巴士線，當局會在實施3年後全面檢討。
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