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■圖為獲嘉許的僱主們分享公司的積金措施。資料圖片
問:積金局在上月舉辦首屆「積金好僱主」嘉許禮,怎樣的僱主才可獲得嘉許?
答:積金局在10月8日舉辦2014年-15年度「積金好僱主」嘉許禮,以表揚除了遵守所有強積金法例外,還為僱員提供額外退休保障的模範僱主。
654間機構獲嘉許,他們來自各行各業,合共僱用逾12萬名員工。他們當中,94%有為員工作出自願性供款;15%提供多於一個強積金計劃供員工選擇;10%同時提供這兩項額外退休保障。更有僱主最多提供三個強積金計劃供員工選擇。
冀促進僱主履行強積金責任
獲嘉許的機構,名稱已上載於積金局網頁,供公眾閱覽,它們並可享有多項獎勵及優先服務。積金局希望透過這個年度活動,促進僱主履行強積金責任,並鼓勵他們為僱員提供更好的退休福利。符合資格的僱主,明年緊記踴躍參加。
問:僱主如何可以加強對強積金責任的認識?
答:為配合今次的嘉許計劃,並深化僱主對強積金責任的認識,從而進一步推動僱主守法循規,積金局出版了一本內容詳盡的《僱主手冊》,提供涵蓋由成立新公司、聘請僱員,以至僱員離職期間,僱主須注意的強積金資訊,以及僱主處理強積金事宜時容易忽略的地方。有興趣的人士可到積金局各辦事處免費索取該手冊,或登入積金局網站瀏覽或下載。
《僱主手冊》拍成六集短片
積金局更將《僱主手冊》中六個主要課題,涵蓋參加計劃、供款,以至離職和行業計劃的安排,拍成六集短片,上載於積金局網站(http://www.mpfa.org.hk/tch/goodMPFemployer/video/index.jsp)及YouTube,供有興趣人士觀看;每集短片完結後還會同場加映動畫版,讓僱主可以輕鬆地學習。 ■積金局
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網址:www.mpfa.org.hk
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