■趙楊晛下一步計劃推出獵頭模組服務。內地人力成本精算專家方曉接受本報記者採訪時表示，隨着行業發展，內地愈來愈多企業認識到人力資源產業的類金融屬性。加上內地人力資源發展經過幾輪潮流，已從勞務派遣、社保代理、薪酬代發，發展到現在的人力資源類金融化產業。
人力資源和社會保障部發佈的數據中曾提到一組數據，指出到2020年該產業從業人員達到50萬人、產業規模超過2萬億元（人民幣，下同）。方曉稱，50萬人創造出2萬億元市場，這是其他任何一個產業無法達到的，要善於把握業態，人力資源市場便大有可為。
方曉同時提及，企業上市的持股平台亦可改善人力資源，因為按照股改政策可以按照20%納稅。各地方有不同的返稅優惠，企業便有了稅收籌劃的空間，這些是人力資源屬於類金融產業的明證。