■楊健。新華社香港文匯報訊（記者 江鑫嫻 兩會報道）全國政協委員、台盟中央專職副主席楊健昨日在全國政協十三屆一次會議第三次全體會議發言時表示，求合作、求發展，是兩岸同胞的共同心聲，兩岸人才交流日漸緊密，已成為時代趨勢。他建議，為有意願來大陸發展的台灣人才，持續制定更加貼心的政策，包括提供就業推薦、台灣學歷認證等服務；擴大台灣同胞在大陸就業的職位類別和範圍；在醫保、社保、公租房等方面一視同仁。
楊健表示，隨着共同的奮鬥與打拚，兩岸民眾切實感受到和平發展的福祉，並實實在在地推動着兩岸經濟社會融合發展。但是自2016年5月以來，由於台灣當局拒不承認「九二共識」，不認同其核心內涵，致使兩岸政治關係陷入僵局，兩岸交流交往受到諸多阻撓。這極大地損害了兩岸同胞特別是台灣同胞的切身利益，島內對此怨聲載道。
楊健表示，據不完全統計，持台港澳人員就業證在內地工作的台胞達5萬多人。在紫光、小米、阿里巴巴等大型企業，就有不少來自台灣的專業人才；在廣東、湖北等地高校，有上百名台灣籍教師任教；僅在重慶工作的台灣專業人才就超過2,000人。
盼醫保社保一視同仁
楊健也建議，應適當擴大台灣同胞在大陸就業的職位類別和範圍。比如，在現有12省市試點高校、公立醫院等事業單位向台籍人士開放，5省市試點法律服務行業對台籍人士開放的基礎上，總結經驗，擴大試點範圍和地域，特別是在台灣專業人才聚集地區如江西、重慶等地實行率先開放。
楊健還表示，希望在醫保、社保、公租房方面一視同仁，解決台灣同胞後顧之憂；擴大台胞證在大陸的使用範圍，提升便利程度，使其具有類似大陸居民身份證的功能等，幫助他們較快融入大陸社會。