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■深入各界人士的稅收宣傳
記者了解到，瑞麗國家重點開發開放試驗區建設的規劃和實施意見中，將把「中緬瑞麗—木姐跨境經濟合作區」建設成為立足滇緬、服務兩國、面向東南亞、輻射南亞次大陸，集進出口貿易、倉儲、資源開發與加工、金融服務創新、跨境旅遊、國際會展、文化交流、禁毒防艾、生態保護等功能為一體的綜合型跨境經濟合作區。目前，德宏州正實施「招大引強」戰略，通過招大商、引大資，積極爭取一批重大項目落地，重點引入國內外大企業、央企、省級重點企業等知名度高、經濟實力強的大企業、大集團進駐德宏，從而推進「橋頭堡」黃金口岸和瑞麗國家重點開發開放試驗區建設。
據龍暉局長介紹，國家和雲南省委、省政府高度重視「橋頭堡」建設，將為德宏帶來良好的發展機遇。作為黨委、政府的重要經濟職能部門和窗口單位，德宏州國稅機關也將面臨新的機遇和挑戰，為此，德宏國稅未雨綢繆，積極應對新的變化和挑戰，從全面加強國稅幹部隊伍建設抓起，從幹部隊伍思想政治、觀念作風和政策業務抓起，堅持把造就綜合素質、整體素質較高的幹部隊伍作為國稅工作的重要保證，抓基層打基礎推進邊疆國稅各項工作，進而搶抓機遇，服務「橋頭堡」黃金口岸和瑞麗國家重點開發開放試驗區建設，服務邊疆德宏經濟社會繁榮發展。
在幹部隊伍建設方面，龍暉局長認為，首先是要進一步認清當前發展形勢，結合實際，放眼未來，深刻認識全面加強邊疆國稅幹部隊伍建設、努力培養和造就一支高素質的幹部隊伍的重要意義。在這樣一個全新的發展機遇期，德宏國稅各項工作任務將更加艱巨，規範化、科學化、專業化、精細化的根本要求，對國稅幹部隊伍整體素質的要求也越來越高，不轉變觀念、不謀求進步、不開拓創新就會掉隊落伍，就難於跟上時代變革與發展的步伐。帶著這樣的思考，龍暉局長和州局黨組一班人，通過深入廣泛地調研，結合新時期國稅工作的基本要求，從「聚財為國，執法為民」和「服務科學發展，共建和諧稅收」的高度出發，堅持把全面加強幹部隊伍建設放在國稅工作的首要位置，並切實抓好了落實：一是著力加強了各級領導班子的建設，努力提高領導班子和領導幹部的理性思維能力、解決疑難能力、創新發展能力和科學決策能力。二是著力加強了幹部隊伍建設，強化教育培訓工作力度，有針對性地開展思想觀念、政策業務更新培訓，解放思想，更新理念，並不斷提高幹部在稅收徵管、納稅評估、稅務稽查、信息化運用與創新等方面的業務水平和崗位技能，特別增強一線人員的管理水平與執行能力。三是按照幹部管理權限和幹部選拔任用程序，適時開展科級領導幹部競爭上崗，鼓勵歷屆業務能手、年輕幹部和中青年業務骨幹努力工作、團結幹事、脫穎而出，使各類人才創業有機會、幹事有舞台、發展有空間，做到人盡其才，才盡其用。四是加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作，層層落實責任制，不斷推進和完善懲防體系建設，形成廉政建設大宣教格局，認真梳理稅收執法風險點，建立健全和完善落實各項規章制度，嚴格執行稅務人員廉潔自律若干規定，規範行政行為。
龍暉局長特別強調，在國稅幹部隊伍建設和人才培養上，德宏州國稅系統將堅持同步發展的原則，就是要將幹部個人綜合能力的提高與全州國稅事業發展相協調，把國稅幹部的能力建設統一到單位發展規劃上來，充分發揮國稅精神的凝聚作用，以全面提高個人綜合素質為基礎，實現系統發展和個人價值發揮的有機統一，在邊疆國稅事業發展的同時給幹部個體創造成長進步的氛圍，同時通過個體成員能力的提升推進稅收事業的進一步發展。
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