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■工聯會調查建議貨櫃碼頭工人加薪不少於12%。
香港文匯報訊（記者 文森）工聯會轄下貨櫃運輸業職工總會，昨日展開新一輪接觸會員及業界工人的工作，收集他們對今年加薪的意見。工會昨在美孚設街站，向往返貨櫃碼頭的工人進行加薪問卷調查。工會主席卓輔明表示，初步建議本年度加薪幅度不少於12%，並設立每月安全獎金，每月不少於500元。
日前工會已聯絡香港國際貨櫃碼頭有限公司，要求短期內就碼頭工人加薪及增設每月安全獎金等事宜會面。工會連日來亦透過不同方式，收集會員及工人對加薪幅度及改善工作環境的意見。部分工人指出，過去十多年薪酬調整遠遠落後於累積通脹及香港僱員工資的走勢，且現時物價高漲，生活迫人，期望有合理的加薪幅度，並改善工作環境。
設安全獎金 每月發500元
卓輔明表示，初步建議本年度加薪幅度不少於12%，進一步收集工友的意見，再向資方提出訴求，並設立安全獎金，每月不少於500元。他希望資方改善外判員工的各種不合理對待，工會則會就改善各工種員工工作環境及職業安全措施的安排，約見資方及勞工處跟進。
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