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■逾20年的酒店財務總監經驗讓周偉明如魚得水。特約通訊員鄭帥 攝
二十載全身心投入 敬業高效始終如初
甫一見面，福建福州萬達威斯汀酒店財務總監周偉明就操着一口港式普通話很認真地向本報記者解釋道：「因為酒店特別的環境活力，所以允許工作人員可以穿西裝不打領帶，但這不是對對方的不尊重。」採訪當日亦是他出具每月財務報表、半年度財務分析報告的時間，周偉明笑言：「我剛剛度過『舉頭望明月，低頭做報表』的瘋狂日子。」 ■香港文匯報記者 蘇榕蓉 福州報道
對於自身的工作，港人周偉明用言簡意賅的一句話表達：「做財務就是要關注酒店的發展，關注酒店在運行過程中創造的價值。」他亦身體力行，逾20年的酒店財務總監經驗讓他在威斯汀如魚得水，致力於培養出具有敬業精神的職業化財務團隊。
內地機遇堅定信念
厚積薄發方能遊刃有餘，周偉明的職業生涯表簡單而漂亮：香港財務管理專業畢業後，周偉明就進入香港雅高集團涉足財務領域，2004年離開香港北上赴廣東東莞索菲特酒店工作，成為無數去內地掘金的香港專業人才中的一員。4年後，周偉明入職廣東清遠索菲特酒店，2013年8月任五星級酒店--福州萬達威斯汀酒店的財務總監。
內地經濟運行良好，具有國際水準的專業有很大的需求缺口，所以周偉明渴望去內地一展所長，而且他似乎已經把內地當成想要長遠發展的地方。在福州萬達威斯汀近兩年的工作中，審閱從各種原始資料輸入總分類賬的最後數據，到確定和核對影響資產負債表的科目、管理財務部員工等等，雖然每天的工作都是繁瑣且重複的，而且幾乎沒有節假日概念，但周偉明心甘如飴，「既然當初選擇了這個職業，就要勇敢地一直堅定信念。」
「總而言之，我需要負責酒店財務的統籌工作，比如把控費用支出、最大化經營收入與利潤；還負責幾個主要運營部門的管理，比如門房部、工程保安部等等。」目前周偉明的部門團隊共有23人，因工作關係特地建了個微信群，「以往一有問題都是坐在辦公室裡發電郵、回電郵，速度很慢，經常要一兩個小時才能反饋。現在有問題直接發在微信群裡，解決問題的效率很高。」作為一個五星級酒店部門負責人，周偉明在下屬眼中是一個細緻、嚴厲、認真而嚴謹的人；但在生活中，他的儒雅和溫和，為周邊人營造了一種和諧的氛圍。
深諳助人昇華心靈
助人方為酒店業發展的靈魂。步入內地酒店業的數年間，周偉明不斷感受到「助人」之樂給心靈帶來的昇華。
讓周偉明印象深刻的是去年9月酒店舉行的慈善義賣活動。當時，福州萬達威斯汀酒店和香港愛迪達採購有限公司福州代表處聯合舉辦的員工慈善義賣活動，將籌集來的善款悉數捐獻給福建省簡單助學公益協會以幫助福建省內貧困地區的兒童們。周偉明表示，希望以後能夠組織更多公益活動來履行企業的社會責任，亦希望能幫助更多的貧困兒童實現求學之夢。「每個人對慈善事業的貢獻都有自己的風格，因人而異。我希望身邊的人都願意以自己的微薄之力去幫助更多人。」
為進一步提升自己，去年，周偉明報名參加了喜達屋職業培訓發展規劃，除了赴上海參加培訓外，他還接受不間斷的網絡培訓。周偉明告訴記者，喜達屋旗下在亞太地區目前有240多家酒店運營，其中就包括福州萬達威斯汀。只要願意與集團一起成長，每個人都有機會獲得很好的生涯發展。
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