張建宗籲企業調配人手減裁員

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■張建宗指，很多企業正面對經營壓力，但應盡可能避免裁員。 翁麗娜 攝

香港文匯報訊（記者 文森）面對經濟不景氣，香港迪士尼樂園前日證實裁員。勞工及福利局局長張建宗昨日出席活動後表示，理解迪士尼有經營壓力，但不願見到裁員，呼籲企業盡可能透過人手調配或工序重整，盡量把裁員的影響減至最低。另外，對於6名勞方成員將會退出標準工時委員會，他指感到失望及可惜，希望他們回心轉意。

張建宗表示，很多企業正面對經營壓力，但應盡可能避免裁員，因為工作對員工十分重要。

另一方面，他指迪士尼在補償安排方面優於勞工法例，包括不會利用強積金對沖遣散費，員工得到的離職待遇比一般好。

訪港客跌 服務行業壓力大

他續指，現時整體就業方面，香港部分行業正面對壓力。隨�茬X港旅客持續下跌，零售業保持疲弱的狀態；加上外圍因素及本地的消費動力開始放緩，所以部分服務行業如零售、餐飲及住宿，明顯對失業率造成壓力。

他指上一次季度公佈的失業率數據，零售行業失業率按年升0.5個百分點至4.8%、住宿服務業失業率亦按年上升1.8個百分點至5.2%。他指雖然整體失業率徘徊於低水位的3.3%，但其他行業已經超越了這個水平，政府會密切留意市場的動態。

對勞方代表退標委會感可惜

日前勞工界舉行標準工時諮詢大會上，近9成出席者贊成勞顧會6名勞方代表退出標準工時委員會。張建宗回應指「感到十分失望及可惜」，但當局亦會繼續歡迎廣大僱員在餘下諮詢期發表對標準工時的意見。

被問到政府是否一定不會就標準工時立法，張建宗指現在說不立法是言之過早，又指將標準工時委員會及政府的工作混為一談是誤會，政府會在收到委員報告後，再作檢視及考慮報告內容，再決定未來方向。