特首談接班：須能操控「公務機器」

放大圖片

　■曾蔭權指，接任人要具備很好的落實執行能力，能掌控整個很大的公務「機器」。圖為其早前出席禁毒活動。 資料圖片

　【本報訊】特首曾蔭權的第二個任期已經過了一半，他接受電視專訪時，首次談到未來接任人的條件，坦言接任人要具備很好的落實執行能力，得到香港人的充分信任，以及得到國家的信任，才能辦到事情，「落實執行的能力則在乎能否掌控整個很大的公務『機器』」。被問到接任人是否已經出現，他認為，很多人都有這些能力，但人選問題不是他份內的工作，他現在最重要是做好自己份工。

　曾蔭權在接受無線電視專訪時承認，任內不是所有施政都如想像般周詳，需要聽取意見。現時基建和環保政策進度在他心中屬於達標，而他在任期結束前亦會解決備受爭議的公平競爭法和醫療融資。

坦然面對誤解 只要問心無愧

　對於今年接連發生「慳電膽」事件及作為雷曼苦主的弟婦被質疑獲提早和解，家人的行動因他的特首身份不斷遭受社會質疑，曾蔭權覺得很不高興，但明白「責任不是一個人承擔，整個家庭，整個族群都要承擔。有些很冤枉的，但我總覺得，這些都是要面對的事實，最重要是問心無愧。」被問到覺得哪件事最冤枉，他說，每日都有冤枉的事，看到報紙的報道，會覺得事件並不是這樣的情況，但明白別人看事情的角度可能會與自己很不同。

民望值得參考 卻非個人榮辱

　曾經於議事堂上說自己視民望如浮雲，曾蔭權再次解釋，民望可以反映民意，其實自己很重視，「那次講得不是很理想，其實我的意思是，我們不應該將民望看作個人榮辱，但一定要重視，因為民望有很好的參考價值。」不過，政策和施政方面，民望不能掌控特區政府一切的決定。