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中國人在三十年前追求的是「吃飽」,到了今天已經變成了「吃好」。世界上大概沒有哪個國家能夠在如此短的時間內發生如此徹底的變化。這種變化不僅僅表現在餐桌上,更表現在從城市形象到上天入地的高科技產品,從人的衣�茖鴗H的精神面貌,毫不誇張地說,無一不是「革命性的劇變」。不論是朋友還是對中國心懷敵意的人,在這個問題上的認識無疑是可以達成一致的——中國取得了人類社會有史以來最大的進步。
既然是劇變,就必有矛盾必有不適應必有需要不斷調適的問題。今年以來發生的深圳富士康連續跳樓事件,以及近日出現的南海本田企業罷工事件,大都是這種社會劇變之下矛盾衝突的典型反映。如何化解這些矛盾以使中國繼續大步前行,需要政府、企業和社會各個階層共同努力,其中尤以政府、企業等強勢的方面承擔�荍韝j的責任。
政府在發展經濟的同時,必須讓民眾分享進步成果,如胡總溫總多次闡述的那樣,讓民眾有尊嚴地生活、成為有尊嚴的人,而不必為看病養老苦,為居屋出行憂。企業追求利潤的同時,不可以忘記員工與企業的血肉關係,讓員工可以通過工資福利的成長和改善,分享企業發展壯大的榮耀。當然,勞動者也應該實事求是,不可以設想一朝一夕即完成從凡塵到天堂似的跳躍,生活的改善,也只能是在漸進中實現的。 ■浩峰
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