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■九廣鐵路車務員協會主席劉彩紅指出，早前利用公司電郵通知會員就加薪表達意見及交代協會跟進個案的進展，但港鐵前天向她發通知書，指她不適當使用公司電郵，她認為港鐵箝制言論。本報記者梁祖彝 攝
【本報訊】(記者 鄭佩琪)港鐵下月公布今年員工薪酬調整幅度，港鐵5個工會聯合要求加薪不少於5%，工會指港鐵去年盈利高達96億元，但未有與員工分享成果，員工去年平均加薪0.9%；本港今年4月通脹率達2.4%，政府預測今年經濟增長4%至5%，故要求薪酬有相應增幅。聯席並批評港鐵只肯逐一跟工會協商，拒絕開聯席會議，是漠視聯席的聲音。
昨召開記者會的5個工會包括香港鐵路總工會、香港鐵路員工總會、九廣鐵路車務協會、香港鐵路公司員工協會及香港鐵路管理及專業人員工會，代表3,200名員工。香港鐵路管理及專業人員工會主席黃源活昨表示，港鐵員工去年平均加薪0.9%，最多加薪1.3%，相比其他公共交通工具的員工，港鐵員工的薪酬加幅最低。
港鐵發言人昨回應，指一直有行之有效的薪酬調整機制，參考29間良好企業員工的薪酬趨勢，釐訂薪酬調整幅度；港鐵也有溝通機制，通過不同途徑與員工、員工代表及工會溝通。
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