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香港文匯報訊（記者 文森）標準工時委員會今天開會，討論早前委託政府經濟顧問就低收入僱員定立標準工時的影響研究。有報道指出，報告指若將標準工時劃一為每周44小時，約10%月薪1萬元以下的工人會超時工作；至於月薪1.5萬元或以下的打工仔，則有26%屬超時工作。若將標準工時定為每周52小時，月薪1萬元以下超時工作的打工仔百分比降至5%；月薪1.5萬元或以下工人的超時工作比率，則降至13%。
標準工時委員會勞方委員梁籌庭指出，本港低收入人士超時工作情況嚴重，若以月入1.5萬元作為標準工時劃線，水平太低，建議以2.5萬元為界。報告又指出，無論超時「補水」水平是薪酬的1倍、1.3倍或1.5倍，僱主的薪酬成本一定會增加，企業會轉盈為虧，甚至出現倒閉情況，香港的競爭力會受到影響。
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