香港文匯報訊 新人事新作風！由匯豐空降到恒生（0011）的新一姐鄭慧敏，接任恒生副董事長兼行政總裁，果然好識做，由明年1月1日起，逾半（即約4,500名）香港員工可享更多年假日數，當中近六成（約2,500名）員工，更可獲增加4天年假。
有薪假18至30天
恒生指出，增加有薪年假，可以推動員工在工作及生活之間的平衡及提升競爭力。據悉，恒生所提供的有薪年假福利，已屬於香港市場的最高水平之一。在新的年假制度下，恒生香港約8,000名員工每年可享的有薪假期為18至30天不等，視乎職級而定。於2011年1 月1日之前加入恒生的部分職級員工可享32天年假。
14星期產假 10天侍產假
據了解，恒生亦提供其他不同的有薪特假，包括：1天生日假、14星期產假、14星期領養子女假、10天侍產假；以及2天義工假、讓員工參與認可慈善機構於辦公時間內所舉辦的義工活動；5天公職假，供因公職如香港輔助警察隊、醫療輔助隊及民安隊等，須接受入營訓練的員工享用；及4天考試假，讓員工參加專業學會考試。