對如何調節辦公室內的冷氣度數，上班族各有不同偏好，甚至聲稱溫度不舒適，會影響工作效率。美國南加州大學一項研究便發現，女性在溫暖環境下，往往能提升工作效率，相反男性在較低溫環境下表現較好。研究人員形容，為提升工作表現，兩性之間有更大誘因，爭相在控制辦公室溫度上佔主導。
研究團隊在德國柏林一間實驗室，對543名男女學生進行實驗，安排他們在溫度設定於介乎攝氏16度至32度的房間內，接受數學、語言和認知反射的3項測試。結果顯示，女性在較溫暖環境下，計算和語言的工作處理得較好，男性則在較低溫環境下才有更出色表現。而不論是男性或女性，他們的認知能力均不受溫度影響。
研究指出，在溫暖環境下，女性工作效率提升的幅度，多於男性下跌幅度，故在男女員工數相若的辦公室下，可稍為調高室溫，攝氏24度應是最佳溫度。 ■綜合報道