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■電腦節臨時工4日可賺2,000元，長工連佣金月薪15,000元，吸引大批年輕人應徵。香港文匯報記者歐陽麗珠 攝
香港文匯報訊（記者 歐陽麗珠）將於下月底舉行的電腦節，提供大量聖誕「筍工」予「80後」及「90後」，惟部分待業青年的求職惡習，例如上班數天即嫌辛苦而辭職，或求職前準備不足，枉費僱主提供的就業機會。有失業1年的青年承認自己的工作態度欠佳，曾因瑣事向上司發「少爺脾氣」而辭職；也有青年人經常轉行、轉工，幹得最長久的工作僅幹了9個月。
提供500空缺 日薪380元
「香港電腦節2012」將於下月30日一連4天在長沙灣舉行，主辦單位香港電腦商會昨日在天水圍舉行招聘日，提供500個職位空缺，包括300份長工，200份臨時工。全職月薪介乎6,500元至15,000元（連佣金）；臨時工日薪380元，做滿4天另加480元勤工獎，表現優秀者更可獲大會頒發的獎狀和獎金作鼓勵。長工及臨時工的職位包括營業員、維修員、網頁設計師等，臨時工優先聘用失學青年、「隱青」和少數族裔。
青年懶跨區 流失率偏高
電腦商會副主席余華強表示，行業流失率偏高，主要由於年輕人不願跨區工作。有出席招聘日的僱主表示，招聘要求已降至無可再低，「只要工作態度好即可，最怕做兩日就走的人。」
失業近1年的18歲青年阿楠在社工鼓勵下到場應徵臨時工。他表示，中一輟學後當過飲食業和跟車工作，最長一次只做了4個月，但一次為小事與上司爭執而辭工，自此一直失業1年，但其間的求職動力不高，「怕自己的脾氣不好，與同事溝通不來，又怕無耐性做得長久。」他計劃先找一份臨時工，讓自己慢慢適應工作，再考慮當長工。
失業已半年的阿樑甚有「見工經驗」，中三輟學後當過飲食、運輸、維修技工等工作，但最長一份做了9個月。他表示，不介意跨區工作，今次想嘗試幹接觸人群的工種。
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