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香港文匯報訊（記者 聶曉輝、鄭治祖）打工仔爭取法定標準工時多年，特區政府上任後成立標準工時委員會全面展開諮詢，近日多個商會表明堅決反對立法。勞工及福利局局長張建宗日前接受香港文匯報訪問時形容，法定標準工時為高度爭議及非常複雜的問題，較法定最低工資影響深遠，必須小心謹慎處理。他明白到部分商會的關注點，但有信心透過委員會以數據為基礎作全方位討論，最終能夠就法定標準工時達致新方向，「委員會需在政府任期第四年提交報告，屆時不再是由零開始，而是政府依據方向跟進落實，我比較樂觀」。
誠意研高齡化 非有意拖延
被問到會否在任內立法規定標準工時，張建宗未有直接回應，只強調法定標準工時為高度爭議及非常複雜的問題，但有信心最終能就法定標準工時達致新方向。對於「香港各界商會聯席會議」登報表明堅決反對立法，他回應時坦言，明白到部分商會的關注點，但認為聲明最後一句提到，「商界僱主應與員工多溝通，特別注意員工作息安排」，正正是向社會帶出正面訊息。
面對老齡化的社會挑戰，張建宗指出，現屆政府勇於觸碰及探索全民退休保障等爭議性問題，今年4月更邀請學者周永新以顧問團隊形式配合中央政策組，就現行3條支柱包括社會保障、強積金、個人積蓄，能否長遠應付社會需要展開研究分析，同時全面檢視坊間建議及財政承擔等推算，預料建議將於明年首季出台，其後再在研究基礎上探討及制訂未來發展路向，強調「這充分體現政府有誠意及有承擔，絕對不是有意拖延」。
勞處調解機制行之有效
針對長達40日的「碼頭工潮」，張建宗直言，目前整體勞資關係和諧，寄語社會各界不要因為碼頭工潮而過於憂慮，「社會非常關注40日的碼頭工潮，事實上，罷工日數對比全球比例為低。勞工處成功調解個案平均高達72%，說明機制行之有效，但大家仍然不能夠掉以輕心」。他又重申，改善勞工權益需要循序漸進，配合經濟情況，但法定權益則絕對不能受損。
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