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2014年3月25日 星期二
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穗企組團赴理大科大吸人才


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■第二屆穗企赴香港高校招才攬智座談會及招聘會日前在科大舉行,30家企業代表雲集招攬港生。馮晉研 攝

香港文匯報訊(記者 馮晉研)廣州市官員日前率領30家企業的代表來港,先後到理工大學和科技大學進行招聘及座談會,為廣州吸納人才。 廣州市人民政府副市長貢兒珍表示,內地赴港讀書的學生及土生土長的港生均是經濟發展的重要人才,盼延攬他們到內地工作,發揮所長。

第二屆穗企赴香港高校招才攬智座談會及招聘會日前在科大舉行,廣州市人民政府副市長貢兒珍、科大副校長翁以登、廣州的企業代表、一些有意了解北上工作資訊的學生,均出席座談會。

內地生赴港求學拓視野

貢兒珍表示,廣州與香港作為兩個重要城市,若能進一步加強穗港兩地的人才合作,對國家經濟社會發展可起重要作用;近年不少內地生赴港讀書,其中部分人來自內地的知名學府,英文水平高,且熟悉中國文化,在港學習可開拓視野,對廣州來說,是經濟發展的重要的人才,故希望借此平台延攬人才,當地政府亦歡迎港生和國外學生到內地工作。

廣州市人力資源和社會保障局黨委書記兼局長楊秦指山,香港生活成本高,且優秀人才太多,減低了畢業生發展的機會;而廣州既有香港的優勢,亦有發展空間,故向學生推薦廣州。

無工作經驗 不宜急創業

會上,創立了「晶科電子」的科大校友肖國偉向在場同學分享了創業「貼士」,他指:「不要只顧產品技術是否領先,應要看市場需要甚麼。由於大學研究與產業化有一段距離,要將產品帶入市場,快則3年,慢則7年至8年,技術若不獲市場接納,創業之路會變得艱難。」他又表示,創業的團隊同樣重要,各人需要互補不足,「很多公司倒閉,都是與投資者或者合作夥伴出現分歧有關」。

肖國偉又指,無工作經驗者不宜太急創業。他以自身經歷為例,指畢業後擔任管理工作達7年至8年,及後獲工業界的學者指導和用上了自己的人脈網絡才開始創業。科大校友兼「廣州盈思傳感科技」技術總監葉建山則表補充,創業需要結合在學校學到的知識並應用出來。

南方電網科學研究院副所長門錕表示,工作團隊需要引入不同背景文化的人員,希望來港招聘吸納一些具創意思維的人才。

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