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郭中行
港台前途終於塵埃落定，行政會議日前通過維持港台政府部門的地位不變，政府將增撥資源予港台發展廣播服務，過去一直凍結的招聘及合約員工轉為公務員等問題，都因為港台地位明朗而解決，對港台員工而言，這應該是一個滿意方案。但令人奇怪的是，港台工會卻大力批評政府建議，認為建議沒有推動港台公司化是倒退。港台工會完全沒有自知之明，對港台過去一塌糊塗的管理視若無睹、對員工詐欺公帑的事件不着一辭；對高層操守有虧的行徑避而不談，念茲在茲的卻是讓港台公司化，如意算盤不過是一方面接受公帑，卻不必向政府問責，繼續一貫偏頗的編採方針，這對社會究竟是利是弊？
不要說港台能否公司化，本來港台是否應該繼續存在，已經引起了社會的爭議，當局在06年成立一個由傳媒業界組成的獨立委員會，檢討公共廣播服務，委員會最終結論是成立一個全新的法定公共廣播機構，這意味委員會根本不建議港台成為新的廣播機構。委員會由業界人士組成，按理不會對港台有什麼偏見，但最終卻得出了另起爐灶的建議。說明港台已是積重難返，改革太難，不如大破大立更符合整體利益。
港台已成敏感的政治問題
當然這樣個建議影響實在太大，而且港台從來不是一個單純的廣播問題，背後涉及盤根錯節的政治勢力，他們不可能讓港台就此落幕，令他們失去了重要的輿論陣地，「撐港台」行動亦迅速政治化起來。在現時的政治低風壓下，政府投鼠忌器，根本難以動大手術。但維持現狀，港台前景不明，員工士氣低落、人才青黃不接，亦需解決。由此可見處理港台問題之難，現時政府的建議，未必能令各界滿意，尤其對港台過去表現極為不滿的人士，更認為這是綏靖方案。但考慮目前形勢，多一事不如少一事，還屬可以接受。
實事求是地看，這個方案對港台及其員工最有利，地位明朗了、新的資源有了、員工的前途也保障了，這不是他們一直爭取的嗎？為什麼目標達到後，竟然是出來大力反對。很簡單，港台管理層從來是不怕亂只怕管，編輯自主是他們的護身符，但在護身符下，市民見到的卻不是中立客觀的言論、善用公帑的責任心。反之是一片上下交征利，違規報銷、詐騙公帑等案件屢被揭發；高層醉酒駕車面無愧色；深夜攬女張皇失措。部分主持人在論壇上觀點偏頗；部分節目甚至公然干涉「一國兩制」界線，這些難道是公營廣播機構應做的嗎？然而，儘管內部百孔千瘡，但在編輯自主的掩蓋下，令政府未能撥亂反正。這種情況對港台自然是最好，然而管理層亦知難以長久，所以近年才提出公司化。什麼是公司化，就是用公帑營運，但內部卻不受規管。
公營廣播公司化不是不可討論，但以港台表現肯定沒有資格擔肩重任，這點委員會報告已說得非常清楚。但港台工會就是得隴望蜀，已經得了好處，還要不受監管。當局不過要設立一個顧問委員會，竟然都被公會大力反對，獨立王國針插不入，豈是妄言。政府應該擇善固執，既已增撥資源，自然應加強監管，這是保護公帑的必要之舉，亦是扭轉港台偏頗編採方針的應有之義。全世界的政府部門都要引入問責，港台既是政府部門，憑什麼可以超然事外。只有加強問責，將港台革故鼎新，才能保障公帑用得其所；保障公營廣播更好的服務市民。
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