谷歌新CEO佩奇成功管理秘訣：1、支持嘗試瘋狂點子，從中尋找機會；2、重視人才，不讓經理輕易「填滿辦公室」；3、杜絕官僚作風，要求簡約（每個報告最多60字）；4、重視微小細節，解決用戶需求；5、重視長遠目標（吸引高校學生、解決能源問題等）。4.18
