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■立法會人力事務委員會昨日舉行公聽會,勞方建議最低工資上調至時薪33元至35元,促請當局考慮通脹因素,並每年檢討。香港文匯報記者梁祖彝 攝
香港文匯報訊(記者 郭兆東)立法會人力事務委員會昨日就檢討最低工資水平舉行公聽會。出席的資方代表威脅,若再度調高工資水平,會把額外的經營成本轉嫁到消費者身上,勢必加劇通脹。勞方反駁指出,時薪32元僅能維持基本生活,建議調高最低工資水平至時薪33元至35元,並要求考慮通脹因素及「一年一檢」。
約40個勞資團體出席昨日的公聽會。現代飲食專業管理協會主席盧浩雲表示,實施最低工資後,保安與酒店業已搶走大量飲食業僱員,以時薪33元聘請洗碗工亦無人問津;若工資再度上調,將增招聘難度。有業界表示,若堅持調高工資水平,食肆只能提高食品價格,把經營成本轉嫁予消費者,加劇通脹。
樂施會表示,按照通脹計算,今年最低工資水平應調高至時薪32元,工人才可應付基本生活需要。
質疑洗碗需兼職清潔
北區就業問題關注組召集人郭婉儀表示,工人付出勞力後,理應取回35元時薪,質疑資方有聘請困難,是因為要求工人洗碗的同時,需負責廁所及餐廳場地清潔,要求資方不要藉詞誤導公眾。
郭婉儀表示,基層勞工希望加薪,是要維持基本生活水平,但有工人竟被指責是食品價格上升的主因,成為了食客與資方的代罪羔羊。有勞方團體建議,最低工資應高於綜援生活水平,並應與通脹掛u,並上調至時薪33元至35元,促請當局釐定工資水平時,考慮通脹因素並每年檢討。
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