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■張建宗(中)出席僱員再培訓局第六屆「人才發展計劃」頒獎禮。郭兆東 攝
香港文匯報訊（記者 吳沚芊）勞工及福利局局長張建宗表示，未來本港勞動力會由現時的370萬，跌至2038年的350萬，而隨着人口老化，政府需增加醫療福利開支，勢加重財政負擔；現時每6名勞動人口供養1名長者的比例，至2041年亦將變為2比1。他認為當務之急是釋放本地基層勞動力，今個月底會向僱員再培訓局注資150億元，資助再培訓計劃，並提供託兒服務等配套，以釋放婦女勞動力。
2018年起年減1萬勞動人口
張建宗昨日出席香港人力資源展望論壇時表示，本港的人口老化問題將持續影響勞動力，根據推算由2018年起，本港勞動人口會逐年減少1萬人，由現時370萬勞動人口，逐步減少至2038年的350萬，其後才會平穩向上。
張建宗又指，現時的稅基窄，但隨着勞動力減少稅基會更窄，而且會因人口高齡化，由現時每6名勞動人口供養1名長者比例，至2041年變為2比1，稅務方面的壓力會更大。故此，本地勞動力在「質」和「量」上必須有所提升。
張建宗認為，必要吸引外來人才投入市場，確保本港勞動力充足，而且在不影響本地工人就業和工資的前提下，輸入外勞是可行之法。張建宗又指，釋放本地基層勞動力是當前急務，故政府將於本月底注資150億元，支持僱員再培訓局營運，向待業人士提供培訓和職前教育，並建議提供託兒服務等配套，從而釋放婦女勞動力。
張建宗：政府聘用更多殘疾人士
張建宗透露，政府會以身作則，聘請更多殘疾人士，為鼓勵殘疾人士投考公務員，只要殘疾人士合乎職位要求便可免除筆試。同時政府亦有鼓勵僱主的措施，包括是向聘請殘疾人士的中小企提供最高2萬元的改善工作間津貼，亦會加強少數族裔的中文教育 。
香港人力資源管理學會會長黎鑑棠認為，擁有專業知識的退休人士是非常有潛質的勞動人口，只要他們在退休時騰出職位，轉為半職，既不會阻礙後輩向上流動，又能繼續為公司效力。
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