亞洲：日女高層佔19% 低於內地香港

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韓國■雖選出女總統朴槿惠，但性別歧視仍廣泛存在

最近一項調查發現，日本女性擔任管理層職位的人數逐漸增加，但仍落後於中國內地、馬來西亞、香港、新加坡等亞洲其他地區。香港這方面的比例為31%，較去年的33%下降。

招聘公司Hays報告顯示，日本企業高層職位中，女性比例由去年的15%增至今年的19%，內地則高達36%、大馬及新加坡分別為34%及27%。Hays亞洲董事總經理懷特表示，不少研究均顯示男女高層比例均衡有利企業發展。

韓國更差 84%董事會全男班

美國招聘公司Korn Ferry及新加坡國立大學的調查亦發現，日本及韓國的女性董事會成員比例在亞太地區仍屬最低，68%日企董事會為全男班，韓國更高達84%，女董事比例最高的前3位分別是澳洲18.6%、新西蘭13.6%及內地13.2%。

評論指出，雖然韓國選出女總統朴槿惠，但性別歧視仍廣泛存在。在經濟合作與發展組織34個成員國中，韓國女閣員人數持續居最少之列。