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香港文匯報訊 (記者 鄭佩琪) 香港兩大航空公司國泰及港龍宣布明年1月加薪平均4%至4.5%，個別表現優秀的國泰員工最高可獲10%加幅。
惟國泰空中服務員工會不滿資方在未與員工取得共識前，單方面公布加薪方案，批評有關方案只是「數字遊戲」。工會10多名成員昨於香港國際機場抵境大堂舉行簽名行動，收集員工簽名，促請資方盡快重返談判桌，重新研究加薪方案，工會暫時未決定會否採取進一步工業行動。
該工會主席黎玉嬋昨表示，約4,000名於1996年前入職的月薪制員工，其合約訂明每年加薪3%至3.5%，資方今次提出的方案下，員工只能額外獲得輕微加薪幅度，時薪制員工的時薪僅上調5至9元，追不上通脹。她說，公司今年盈利達125億元，應與員工分享成果，促請資方於下月6日前重返談判桌，商討加薪安排。工會的簽名行動持續至下周五(26日)。
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