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香港文匯報訊 綜合中廣網及《燕趙晚報》報道，中國之聲特約觀察員張春蔚指出，「國考」人數急劇擴容，主要是考生真的都想吃皇糧，都想端上金飯碗。而真正讓人們趨之若鶩的其實是穩定，是一個穩定的預期，是穩定背後的高福利。
公務員熱是當前社會心態的折射，公務員的待遇雖然談不上優厚，但職業的穩定性和高保障性是任何職業無法比擬的。從職業功能看，公務員作為公權力的具體操作者和執行者，其通過政策制定來左右社會發展的職業功能，讓其他任何「私權職業」都望塵莫及。好職業人人趨之若鶩，公務員是目前國內壓力最小、待遇最好、日子過得最安穩的好職業之一，難怪「國考」持續高燒不退。
人數急劇擴容 折射就業心態
和政治關係最為密切的現代化各層面可以概括為社會動員和經濟發展。前者是一個過程，通過它，人民轉而選擇新的社交格局和行為方式。後者是指整個社會經濟活動和產品的增長。隨著社會動員和經濟發展，傳統社會集團獲得了政治參與的意識，新興社會集團更是不斷提出自己的新的政治要求。公民熱心參政議政是好事，但倘若將參政議政等同於從事公務員職業，片面的迷戀如「收入穩定」、「社會地位高」、「福利好」和「工作壓力小」的優越性，顯然不利於政治文明的發展和社會進步。
越來越多的人想求安穩，這種狀況不正常但情有可原，趨利避害是人的本性。但需要指出，公務員競爭機制、淘汰機制的缺失或形同虛設，以及不正常的壓力最小、待遇最好、日子過得最安穩，倒是迫切需要關注並解決的。
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