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■張建宗與霍啟剛等嘉賓合照。 李慧妍 攝
香港文匯報訊（實習記者 李慧妍）暑假將至，不少應屆畢業生選擇踏足社會累積工作經驗，成為香港勞動市場生力軍。勞工及福利局局長張建宗表示，本港2月至4月最新失業率為3.1%，連續第四個月維持在16年來的低水平；15歲至19歲組別失業率更跌至8.9%，是6年來最低，青少年失業率明顯改善。張建宗認為，大批畢業生求職會有壓力，但本港今年勞動市場氣氛不錯，可吸納更多畢業生。有地產公司表示，會聘請大批年輕人工作，為行業帶來衝勁。
「第六屆青年招『工』日2014」招聘會，聯同近40間機構及知名企業，為青年提供逾2,000個職位空缺，昨日吸引近2,000名青年到場。
霍啟剛盼提供工作應徵平台
香港青年聯會主席霍啟剛表示，曾以問卷調查本港18歲至30歲人士就業問題，43%受訪者表示「缺乏工作經驗」及「難以找到有興趣的工作」。他希望透過招聘活動，為本港青年及大學生提供工作應徵平台，增加他們的就業機會。
金融建造警隊缺人 宜把握機會
張建宗認為，本港金融業及建造業缺乏人手，預計未來10年，建造業人力需求將增加超過44,000人。全職青少年每月就業收入中位數，由10年前約7,000元，增至今年首季10,500元，累計增長50%。
同時，政府會增聘公務員，包括警隊需要增聘1,300多名警員。他建議青年好好裝備自己，把握機會。
中原：青年IT叻熱情度高
有保險業參展商表示，會提供大量職位予應屆畢業生及內地生，亦會輕微加薪吸引青年應徵。中原（工商舖）及中原澳門董事總經理潘志明表示，大部分青年對資訊及新科技接受力強，工作熱情度高，可為地產行業帶來活力。他提醒應徵者面試時表現自信，思考問題細致，並展現熱情。
參加招聘會的同學多是結伴而來，23歲的胡同學表示，現時任職雜誌工作，但認為公司前景堪憂，月薪僅8,000元，只能解決日常生活開支，故提前來招聘會了解情況。她希望新工作月薪不低於一萬元，以及參展公司可提供充足職前培訓，邊學邊做，有利累積工作經驗。
19歲的嚴同學表示，對警務處文職工作有興趣，警員月薪3萬元和督察月薪高達近7萬元，令她覺得十分吸引。
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