■調查顯示，赴大陸工作已成為台灣畢業生心中首選。 圖為昨日，台灣大學舉行畢業典禮，典禮結束後，學生們開心地跳起來慶祝。 中央社「惠台31條」吸引力強 文化語言無障礙
香港文匯報訊 據台灣中央社報道，畢業季到，剛從大學畢業的畢業生湧入職場，根據人力銀行調查，近四成畢業生有意赴海外工作，而在今年推出「31條惠台措施」的大陸，則是畢業生心中首選。
根據1111人力銀行調查，今年的應屆畢業生中，38%有意前往海外工作，首要考量為薪資。而畢業生期待海外薪資平均為57,445元（新台幣，下同），約為預計留在島內的畢業生的期望薪資31,103元的1.76倍。
1111人力銀行公共事務處暨職涯發展中心總經理李大華表示，台灣物價雖然在區域內相對平穩，但薪資相對低，而海外工作除薪資較高外，還有產業、工作經驗、人脈等因素影響。
在複選3項的「最想去的海外就業目的地」調查中，大陸以62.53%高居第一，其次則為美加（48.95%）、日本（44.03%）、新加坡（34.19%）、紐澳（15.22%）。
李大華指出，大陸雖然薪資不會比台灣高太多，但比起其他選擇，沒有語言門檻與文化障礙，加上今年推出「31條惠台措施」及創業基地等優惠政策，均成為拉力。
1111人力調查針對應屆畢業生進行利益抽樣調查，調查時間是5月24日至6月7日，總計回收共1,138份。
專家：台青要「接地氣」
「如果台灣青年要到大陸來發展，一定要『接地氣』。」台投資機構代表、奔遠資本集團合夥人戴偉衡如是說。另據中新網報道，9日，海峽兩岸（漳州）青年產業經濟論壇的主題沙龍在漳州舉行，戴偉衡對台青「登陸」闡述了自己的觀點。
他認為，台青「登陸」，要擴大視野，多交朋友，與大陸的團隊多接觸多交流，一同去開拓更大的市場。戴偉衡認為，在資源、技術、人才交往上，兩岸相互取長補短，這樣的合作會對開拓全球市場有一個很大的助力。
一品威客CEO田承明是台灣「創客」代表，他的觀點與戴偉衡的建議不謀而合。田承明從近幾年在大陸的工作中發現了兩岸創業者的差異：在心理層面上，台「創客」相對保守，而陸「創客」心態更開放；執行力上，陸「創客」也更無畏，能去挑戰風險。
田承明建議，台灣的團隊最好能夠選擇跟大陸的團隊合作，「融合、共生、共利，能夠促進雙方的發展，融入大陸當地市場的最好選擇就是跟當地人合作。」
針對目前兩岸的發展狀況，閩南師範大學兩岸一家親研究院執行院長陳麗麗認為，兩岸經濟在發展過程中是息息相關的，台灣經濟的成長離不開大陸的帶動。
陳麗麗指出，新時代下大陸朝着高質量經濟增長方式在轉型，台商也一直在努力轉型。對於台商今後如何轉型升級，她建議，台商要深入解讀對台的大政方針，清楚了解目前兩岸的情況，明白自己在這過程中的擔當和責任；深度解讀「中國製造2025」，搭上「中國製造2025」的快車。