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名牌大學入學的面試，原來部分由分布各地的校友協助。
——美國名校如何錄取新生（之二）
（美國）吳琦幸
通過了第一關之後，上一級的審閱官就開始全面考察考生的各種條件。這時候，他們注意的是這個學生的發展潛力，切忌成為只會死讀書的書獃子。
高中的平均成績是學生的綜合能力和表現力。在這方面，私立大學和公立大學也有著不同。公立大學的經費大部分是通過州政府的撥款而運作的，為了對納稅人負責，這些學校很看重平時的學習成績，而平時的學習成績包括了出勤率和考試，能夠獲得高分的往往是好學生。
為了選拔優秀學生，一般的公立大學是不允許得到太多C成績的學生進入名校的。但是這一點，在私立大學中有所不同。舉例來說，加州大學九個校區都會有一個統一的關於綜合學習成績的標準，但是私立大學往往可以突破這一標準。例如考生如果在體育方面有天份，在某項運動中達到超人的成績，就可以抵消綜合能力，作為特殊能力破格錄取。
來自阿凱迪亞高中被賓州大學錄取的一位學生就是因為在足球運動中有著極好的成績，雖然其他綜合能力不夠，最後還是被錄取了。他在跟我們談的時候，說儘管有著這方面的特殊能力，但是在學校中學習並沒有特殊的照顧，他還是需要完成正常的學習才可以獲得好分數。
如果綜合成績通過了學校的要求，接下來就是要預約面談。
校友義務當考官
根據哈佛大學09年考生的面談率，大概在錄取學生的兩到三倍左右，約有八千多人收到約談通知。這種約談並不需要考生飛到哈佛進行，而是由哈佛分佈在全國各地的校友來義務進行。例如，洛杉磯考生就分別由哈佛大學歷年畢業的學生在洛杉磯舉行，一般都是約在某個高級賓館或是公共場所，一邊喝著咖啡一邊約談。我們在哈佛校區正好碰到一個約談的學生。那是一個靠近哈佛園的西式餐廳。西裝筆挺的約談人員正在跟一位女生進行約談，所問的問題大部分都是考生遞交簡歷中的有關內容。
考官一般很少發言，總是讓學生自由發揮，他根據考生的興趣和學力，進行很融洽的交談，有的時候還在筆記本上記一些內容。為了不使考生感到緊張，他也會談些跟簡歷沒有關係的內容。這是申請材料的補充，也是證實申請材料有關考生學力和能力的輔助。這一關非常重要，在最後發出錄取通知前，複審考官會綜合這些材料，如果申請材料證明考生的能力不夠，但是在面談中考生發揮的非常自如，校方還是會將這個考生放到候補名單中。
外國學生 一視同仁
今年哈佛大學共有六七百名考生在候補名單。這些候補名單還是有相當大的錄取可能性。例如2008年哈佛就錄取了200多名候補名單中的學生。這些候補名單人選往往是正式錄取學生選擇了其他學校，例如耶魯、普林斯頓、哥倫比亞、達特茅斯學院、賓州大學等其他長春籐學院，當考生選擇了其他學校之後，名額的空缺就會讓候補生充當，但是錄取通知一般要到5月中旬到6月中旬才發出。
從理論上來說，外國學生申請美國的大學都是一視同仁的對待，尤其是一些英語國家的考生，他們的SAT成績就是語言和學術水平的證明。我們在賓州大學訪問的時候，全體錄取學生的家長來到演講大廳，招生辦公室的所有初審複審官員都來到現場與大家見面，總共有22位之多，他們負責全校約三萬名申請者中三千名學生的錄取。考官們依次上台亮相，根據申請者的多寡，分別有美國東西部各州和歐洲、東亞、東南亞、非洲、澳大利亞、加拿大等等。凡是該地區的考官上台，來自該地區的新生都會熱烈鼓掌捧場，考官們也以非常幽默的語言向新生致以問候。其中一名考官說，今年來自東亞的考生比往年都要多，我們希望明年會更多，引得新生和家長的一片掌聲。
多元文化的認知
來自香港的考生也不少，達特茅斯學院一位來自香港的三年級學生賽門說，他收到了賓州大學、杜克大學、西北大學、哥倫比亞大學的錄取通知，最後他選擇了達特茅斯學院，因為他覺得這個學校的環境最好，最適合自己的發展，在這個學校中他感到了人情的溫暖。今年這個學校馬上要迎接建校230年第一位亞裔校長，來自韓國的傑姆思．金永，他將在7月1日上任，達特茅斯學院在新生訪問日的4月16日已經安排跟學生們見面。來自中國的學生不多，但是隨著時間的增長，這一比例將會快速增加。當我問起對於來自中國的學生的標準與美國學生的標準有什麼不一樣的時候，約翰說，沒有不一樣的標準，我們對於新生的標準都是按照學校歷年來的理念來錄取的，並沒有特別難，當然也不會特別容易。
為了增加名校的多族裔背景，長春籐聯盟學校都會將世界各國的學生作為一種多元文化的認知來慎重對待，歡迎各種族裔背景的申請者。我們在校園中碰到了一個研究生新生考察團，其中有好幾位來自印度，都是在大公司已經工作了三年以上的主管來攻讀企業管理碩士(NBA)，他們的學費貴得驚人，達五萬多美元一年，但是被這些學校錄取他們更覺得光榮。從他們的言談舉止中，幾乎找不到任何所謂的書獃子形象；而這也是長春籐名校在錄取新生中所避免的，這也是校方不厭其煩地在錄取之前面對面會談的重要原因。
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