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在幫助勞務工解決工作、生活問題的同時，寶安區創新素質提升工作體制，著力提高勞務工職業技能和文化素質，還借鑒香港經驗，成立了全國首個職業能力開發局，開展勞務工初次上崗培訓，全年就共培訓17.2萬人。
陳長貴介紹，2007年，寶安區委、區政府出台了《關於全面實施工程的意見》，成立全國區級首個職業能力開發局，下設區、街道11個培訓基地，對包括勞務工在內的7類人群統一開展教育培訓，全面提高勞務工的綜合素質。
與此同時，寶安區積極開展各種技能提升活動。近幾年來，先後組織開展勞務工初次上崗培訓、技能提升培訓等活動，培訓勞務工265萬人；大力實施勞務工培訓補貼計劃，培訓補貼經費達3400萬元；舉辦了職業技能競技賽、勞務工技能大比武等活動，為優秀勞務工技能人才搭建平台，據悉，今年寶安勞務工初次上崗培訓則計劃達到100萬人次以上。
圖書館送去精神糧食 助外來工成就夢想
此外，寶安區還著力提升勞務工的文化生活，在全區建成82個流動圖書館，為勞務工送去精神糧食。來自陝西的外來女工王丹，十一年前隻身來到深圳寶安，通過辛勤的努力，如今成為寫字樓裡的一名白領，還被所在的新安街道推選為「深圳外來女工學習成才代表」。正是這些圖書館，讓王丹逐步提升自己，實現夢想。她動情地說，「寶安圖書館是我閒暇最喜歡去的地方，每期的寶圖講座我都是積極的參與者，是寶安圖書館讓我度過了無數個愉快的夜晚！」
此外，寶安區還定期舉辦外來青工文化結合勞務工運動會等活動，還在石岩街道建立了全國首座以收藏勞務工歷史、生活、工作記錄為主題的博物館。
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