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■家庭綜合服務中心為所服務街道開展青少年兒童活動。
去年以來，廣東大力培育社會組織，推動政府向社會購買服務，令社會工作這個職業一下子火爆起來，然而，即使在社工發展水平居於全國領先地位的廣東，專業社工人員的儲備不足和大量流失，使這股「社工熱」迅速遭遇「社工荒」，陷入有錢也招不到人的困境。根據廣東去年7月出台的《關於加強社會建設的決議》，廣東計劃在2015年擁有5萬名專業社會工作者，實現「每萬人中要有5名社工」，但截至去年11月，廣東通過考證獲得社工專業資格的僅有8,178人。
未來3年 缺工4萬
根據前不久召開的廣東省社會工作專業人才隊伍建設工作會議，「十二五」期間，廣東民政和工會、共青團、婦聯、殘聯等系統的公益服務性事業單位，社工崗位設置比例要不低於20%；全省民辦社會工作服務機構要達到500家。今年，各地級以上市20%以上的民政事業單位，縣（市、區）規模相對較大、服務對象較多的民政事業單位要設立社工崗位，引入專業社工服務。
廣州社工行業正面臨前所未有的機遇。2011年10月，《關於加快街道家庭綜合服務中心建設的實施辦法》正式出台。文件要求，到2012年6月，廣州132個街道、34個鎮都必須建立自己的家庭綜合服務中心，每個中心至少配備20名工作人員，其中一半須為專業社工。這意味著，廣州如要實現社工全面覆蓋，至少需要8,000—10,000名社工。而資料顯示，到2011年12月底，擁有1,500多萬人口的廣州，僅2,103人考取社工資格，登記在冊的社工則僅有1,500人。黃村街家庭綜合服務中心的負責人告訴記者，中心每年獲得政府200萬的活動經費，要求七成用於支付人工，但現在很多中心面臨的困境是，有經費也招不到社工。
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