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■王吉顯（中）建議僱主來年向僱員加薪6%。 陳敏婷 攝
香港文匯報訊（記者 陳敏婷）工聯會屬下香港文職及專業人員總會昨日公佈的調查發現，本港白領工時較澳門白領長，逾半受訪本港白領日做至少9小時；今年的薪酬調整方面，約30%本港受訪者遭凍薪或減薪，32%獲加薪的受訪者透露調整幅度為3%或以下，追不上通脹。文專總會表示，香港文職白領工時偏長，嚴重影響僱員的私人生活，同時帶來沉重壓力，要求特區政府盡快立法訂立標準工時，又建議僱主來年向僱員加薪6%。
文專總會月前訪問803名香港及澳門文職白領僱員，55%受訪香港白領透露，每周工時逾45小時，比例較澳門高出16個百分點，當中13%更指每周工時逾55小時，換言之日做逾11小時，亦有6%澳門受訪者指工時逾55小時。
在薪酬調整方面，近半獲加薪的本港受訪者透露調整幅度為3%以上至6%，惟32%指加薪幅度為3%或以下，另有23%受訪者遭凍薪，更有約7%遭減薪。文專總會副會長王吉顯昨日指，反映一般打工仔實況的甲類消費物價指數，最新升幅為5.1%，代表逾30%受訪者的工資「名加實減」，建議僱主來年向僱員加薪6%，「扣通脹都只係加1%至2%」。
逾半港人每周運動不足1小時
他又引述調查結果指，逾半本港受訪者每周運動時間不足1小時，約70%受訪者指忙於工作故缺乏時間運動。他要求政府盡快立法訂立標準工時，指文專總會與工聯會立場一致，認為除須訂立標準僱傭合約以外，亦要有標準工時保障僱員權益。王吉顯表示，文專總會現正收集會員意見，計劃稍後向特首提交來年施政報告的意見。
王吉顯指出，目前的公共體育設施不足，加上時有團體及私人教練濫用輪候機制，「晨早搵傭工或老人去排隊」，令其他想要使用體育設施的人苦無機會。該會將與康文署會面反映意見，要求對方改善輪候機制。
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