■明愛公佈基層勞工勞損調查。 香港文匯報記者殷翔 攝香港文匯報訊（記者 殷翔）明愛社區發展服務公佈「香港基層勞工勞損評估報告」，他們與香港理工大學護理學院合作，成功以問卷訪問1,549名基層勞工，發現93.3%有超過一個部位勞損，當中每月疼痛半個月和半個月以上者幾乎各佔一半。研究發現女性較易出現勞損，尤其離異後女性。明愛批評勞損嚴重影響基層健康，卻不包括在職業病補償條例內，建議政府檢討及完善。
該項調查是2016年獲香港公益金贊助、為期3年「提升基層勞工減退工作勞損能力」計劃的一部分。
明愛義工於2016年7月至2017年6月，在舉辦系列職業健康及預防勞損活動中問卷訪問了1,556位基層勞工，當中有效問卷1,549份。受訪者69.2%為女性，30.8%男性。
主持研究的理工大學護理學院教授張健表示，93.3%受訪者超過一個部位勞損，53.5%超過四個部位勞損，顯示基層勞工勞損十分普遍。44.8%因勞損出現抑鬱，60.1%出現焦慮，56.4%感受壓力，顯示身體勞損影響精神健康。當中較多女性基層勞工出現勞損，而離婚或喪偶女性勞工較多出現逾四項身體勞損。
明愛倡擴闊職業病標準
明愛社區服務發言人、社工李紹勤指出，《僱員補償條例》列出的52種職業病，並沒涵蓋基層主要面對的勞損情況，既使有些是涵蓋範圍職業病，也許事主證實只涉及單一致病原因，令基層索償困難。
他建議政府擴闊職業病標準，檢視評估準則，讓廣大基層勞損勞工得到適切保障，得到法定休息時間恢復健康。建議僱主們正視勞損損害員工身心健康、降低工作效率的問題，訂立合理工作時間，及進行正確勞作動作培訓。