狸美美
最近一則新聞來自蘇州市一家護理院。這家護理院名曰「福星」--但其現在已然「星」光熠熠不假，至於其「福」則還有必要在此探究一番：這家護理院首創的「獎孝金」真會「福」澤那些住院的長者嗎？
還是先來弄清這究竟是怎麼一回事：從今年九月一日起，該護理院規定兩個月內，若子女看望老人累計超過三十次，則給予子女二百元「獎孝金」；若累計超過廿次則給一百元，若累計超過十次則給五十元。錢不多，不過還真管用；據院方精確統計，兩個月後，榮獲不同金額「獎孝金」的孝子孝女們總計二百二十七名，而該院現入住老人共計五百一十二人，應該說，這個比例比上半年的統計大有進步，可喜可賀。小狸對此一面觀不持異議。畢竟，「不管白貓黑貓，抓着耗子就是好貓」誰人不知？哪個不曉？
但人倫盡「孝」本事，也能用「獎金」來摻乎嗎？內地有一家大報讚譽這一「創舉」為「新激勵機制」，對這一「斷言」，小狸不敢苟同。小狸倒是記得偉大的愛因斯坦曾經說過：「不管時代的潮流和社會的風尚怎樣，人總可以憑着自己高貴的品質，超脫時代和社會，走自己正確的道路。」--這也就是說--我們中國的老祖宗早就說過：「百善孝為先。」--這還用說嗎？但如今--或時下，這麼「為先」的孝，不但「用說」甚至還要靠發「獎孝金」來「激勵」了。小狸不能不為此感到十分可悲。這也不可能不是小狸的又一面觀。另據報載，這家蘇州市福星護理院是一家集醫療、養老、康復、臨終關懷於一體的民營非營利性機構。但這「民營非營利性機構」就沒有成本之憂嗎？因為僅這兩個月「獎孝金」的額外付出，據統計即已達三萬多元。何以為繼？抑或諸多報道中均語焉不詳，這家護理院創設「獎孝金」究竟是僅搞這兩個月或幾次還是要搞到甚麼時候為止？還是一直搞下去？存疑。這也是於此「獎孝金」不能不有的一面觀。
但最重要的一面觀，小狸認為應該是這樣的：在荷蘭，一家養老院的長者們，像蘇州這家護理院的長者們一樣孤獨，他們的解決之道是把養老院多餘的房間「租」給當地的大學生們，但並不收其租金，而只是要求他們每月要花三十小時陪伴老人們。這個「代際溝通」的辦法不但在當地大受歡迎而且行之有效。還有一個例子，在美國西雅圖，有一個社會組織竟然把養老院和幼兒園開在了一起，巧妙地組成了一個「代際學習中心」。凡此種種，養老世界正屬「滿園春色關不住」，一支又一支的「紅杏」正熱烈招搖呢？
為什麼老守着一個「錢」子閉目塞聽呢？